Бесплатная юридическая помощь.
- Ждем ваших обращений!
Оглавление:
> > > Налог-налог 13 мая 2023 Оплата больничного по уходу за ребенком предусмотрена законом № 255-ФЗ. Сколько дней работник может ухаживать за больным ребенком? Как оформляется больничный, если у сотрудника болели несколько детей?
Как правильно оплачивать больничный по уходу за ребенком? Какие изменения произошли в законодательстве по оформлению таких больничных? Расскажем в материале далее. Пособие по нетрудоспособности по уходу за ребенком до 7 лет оплачивается любому из родственников, которые ухаживают за больным ребенком.
При этом оплачиваются только:
Внимание!
/ / Фонд социального страхования выплачивает пособия за весь указанный период, поэтому ограничения касаются сроков, на которые открывается лист нетрудоспособности.
Сроки зависят от возраста ребенка и метода лечения и строго ограничены как по одному заболеванию, так и по всем больничным в течение года.
Продлить отпуск по болезни ребенка нельзя, продление возможно, только если в отпуске заболел и пошел на больничный сам работник.
› Период трудоспособности может прерваться не только из-за болезни самого работника, но и из-за болезни ребенка.
Правом на уход может воспользоваться любой законный родственник или опекун.При этом в медицинских учреждениях при заполнении листа нетрудоспособности степень родства и документы, подтверждающие этот факт, не спрашивают.Получить оплачиваемый больничный могут бабушки, дедушки, мамы, папы, сестры, братья, дяди, тети и прочие родственники на вполне законных основаниях.Несмотря на то, что на степень родства в медицинских учреждениях
Ни дня без инструкций × Ни дня без инструкций
Оплата больничного по уходу за ребенком — это процедура с множеством нюансов. Не всякое заболевание станет основанием освободить отца или мать от работы. А если оно есть, то это время придется оплатить.
Расскажем, как оплачивается больничный по уходу за ребенком, и разберем особенности начисления для бюджетного учреждения.
20 января 2023 Автор: Евдокимова Наталья Больничный лист по уходу за ребенком выдается медицинским учреждением при выявлении у ребенка каких-либо заболеваний и гарантирует выплату пособия родственнику.
С 10 апреля меняется порядок выдачи больничных листов по уходу за детьми.
Теперь с болеющим ребенком до 7 лет можно сидеть дома или лежать в больнице как угодно долго.
Раньше больничный могли выдать только на 60 или 90 дней в году. Для детей-инвалидов ограничение по срокам и возрасту тоже отменили.Источник:Это не значит, что и оплачивать больничные тоже будут без ограничения.
Приказ Минздрава поменял только порядок выдачи больничных, но не условия выплат. Если ваш ребенок часто болеет или сложно адаптируется к детскому саду, денег больше не станет: лимит по выплатам сохранился.Это касается родителей, бабушек, дедушек и других работающих родственников, которым приходится сидеть с детьми, когда те болеют.
Екатерина Мирошкина экономистЕсли в семье заболел ребенок и кто-то из взрослых должен с ним остаться, можно взять больничный.
В это время мама может не ходить на работу, но получать пособие.
14.08.2017 В период холодов наиболее актуальным вопросом для работающих мам считается процесс оформления больничного листа по уходу за ребенком. В случае болезни ребенка работающий родитель имеет полное право оформить отпуск, получать соответствующее пособие по нетрудоспособности.
Разберемся в том, кто именно может претендовать на оплачиваемый больничный, как правильно и быстро его оформить, рассмотрим пример расчета пособия.
Бланк нетрудоспособности может получить любой работающий родственник на ребенка, не достигшего восемнадцатилетнего возраста, так утверждает законодательство Российской федерации.
Процесс оформления всей документации имеет определенные тонкости, нюансы, поэтому нужно тщательно разобраться в схеме и порядке начисления пособия. Часто возникает вопрос, может ли отец, бабушка или старшая сестра оформить больничный.
Учитывая то, что любой родственник имеет право брать больничный, ответ будет положительным.
Последние изменения: Февраль 2023Сотрудники, имеющие детей, иногда вынуждены брать больничный по уходу за ребенком. Работодатели не могут их в этом ограничивать, однако и ухаживать за заболевшим отпрыском бесконечно, мало кому удастся.
Если у сотрудника несколько детей и каждый из них болеет по отдельности, то определить размер пособия и лимит оплачиваемых дней не сложно.
Правда, учет оплачиваемых дней болезни придется вести самостоятельно по каждому ребенку сотрудника, так как бухгалтерские программы этого не делают. Но если заболел один ребенок, а через некоторое время другой ребенок или оба сразу, возникают вопросы: в каком размере оплачивать больничный по уходу и как определить лимит оплачиваемых дней? В такой ситуации выписывается один больничный лист.
Как определить размер пособия в таком случае и лимит оплачиваемых дней, нам рассказали в ФСС.Из авторитетных источников Ильюхина
Оплата больничных листов — обязанность нескольких структур.
Как государственных, так и частных.
Все зависит от рабочей ситуации. Но проведение этой процедуры не всегда верно. И потому каждому работнику стоит понимать, как оплачивается больничный лист с ребенком в 2023 году.
Составление документации по оплате больничного листа — трудоемкий процесс. Бухгалтеру стоит учитывать несколько показателей.
И этот процесс может занимать длительный период времени. Хотя начисление больничного проводится в короткие сроки.
Расчеты по оплате больничного отпуска осуществляются за счет законодательных норм.
И в данной области в 2017 году провели некоторые изменения. Так, ранее использовалась система оформления больничного только в зависимости от степени сложности болезни.
И не всегда удавалось получить дни для ухода и присмотра за малышом. В 2023 году такой проблемы нет и кроме родителей заниматься этими действиями могут официальные представители и родственники.